近年來(lái),縣衛生健康委堅持把增強基層醫療機構及醫務(wù)人員人才隊伍建設作為推動(dòng)衛生健康事業(yè)發(fā)展、滿(mǎn)足群眾醫療衛生需求的一項基礎性工程來(lái)抓,大力實(shí)施衛生人才強縣戰略,積極在人才引進(jìn)、培養、使用、管理等方面搭建平臺,使衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才大幅提升,結構開(kāi)始趨于合理,為我縣打造渝東北醫療衛生高地和重慶市衛生健康工作強縣提供堅實(shí)的人才隊伍保障。
突出“優(yōu)先”關(guān)鍵,聚集人才
出臺優(yōu)惠政策,積極引進(jìn)高端人才。為打造“雙工程”人才強衛戰略(縣級醫療高端人才隊伍工程和基層全科醫師工程),2014年出臺《云陽(yáng)縣衛生局引進(jìn)衛生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才優(yōu)惠政策實(shí)施意見(jiàn)》緩解衛生人才供需矛盾突出。該政策出臺后,我縣先后引進(jìn)碩士研究生、住院醫師規范化培訓生、博士、專(zhuān)家工作服務(wù)站。多渠道積極招聘人才,夯實(shí)基層醫療隊伍。近年來(lái),分別到四川、貴州、西安等地招攬人才,每年招聘衛生人才10場(chǎng)次左右。
立足“培養考核”重點(diǎn),提升隊伍能力
采取引進(jìn)來(lái)送出去抓培養強質(zhì)量。每年選派業(yè)務(wù)骨干到三甲醫院進(jìn)修學(xué)習,選派臨床醫生參加2019年精神科醫生轉崗培訓、全科醫生轉崗培訓,借助重慶市基層衛生人員能力提升大輪訓,共參訓1200余人。創(chuàng )新舉措抓實(shí)東西部對口支援幫扶工作,助力云陽(yáng)醫療衛生人才技術(shù)提升。至我縣與山東威海建立對口幫扶以來(lái),威海市選派了多名支援醫師到云陽(yáng),幫助建設縣人民醫院口腔科、腎病血液科,中醫院婦產(chǎn)科和兒科。
加強全科醫生培養,做實(shí)人民群眾健康“守門(mén)人”隊伍。全科醫生是綜合程度較高的醫生,是與專(zhuān)科醫生并列設置的醫療人員序列,主要在基層承擔常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療和轉診,預防保健,病人康復和慢性病系統管理等綜合服務(wù),為個(gè)人和家庭提供連續性、綜合性和個(gè)性化的醫療衛生服務(wù),因在基本醫療衛生服務(wù)中發(fā)揮著(zhù)極為重要的作用,又被稱(chēng)為居民健康的“守門(mén)人”。
圍繞“用活”目標,實(shí)現效應最大化
開(kāi)展五個(gè)“十佳”和名醫評選工作。為營(yíng)造尊醫重衛的氛圍,縣衛生健康委借助“醫師節”每年開(kāi)展“十佳院長(cháng)”“十佳醫生”“十佳護士”“十佳鄉村醫生”“十佳醫德標兵”和優(yōu)秀醫務(wù)工作者評選表彰工作。每五年開(kāi)展“十大名醫”評選工作,樹(shù)立行業(yè)先進(jìn)典型人才。
借助醫師多點(diǎn)執業(yè),開(kāi)展縣級醫院對口支援基層衛生院工作。為提升基層醫療隊伍服務(wù)能力,縣衛生健康委借助醫師多點(diǎn)執業(yè),每年從縣級醫院選派多名中級及以上的醫師,利用節假日到基層衛生院進(jìn)行一對一現場(chǎng)帶教和指導。建立黨委聯(lián)系服務(wù)高層次人才制度。為更好地發(fā)揮高層次人才在全縣醫療服務(wù)中的推動(dòng)作用,專(zhuān)門(mén)建立了主管部門(mén)黨委和醫院黨委聯(lián)系高層次人才制度,定期聽(tīng)取崗位工作情況和對衛生健康事業(yè)發(fā)展的建議。
就下步工作,縣衛生健康委將按照“八大專(zhuān)項行動(dòng)計劃”和有關(guān)部署,認真學(xué)習借鑒兄弟區縣的經(jīng)驗和做法,努力在人才引進(jìn)、培養方面下功夫,不斷提升衛生人才隊伍建設水平,推動(dòng)我縣衛生健康事業(yè)發(fā)展,為打造渝東北醫療衛生高地和重慶市衛生健康工作強縣提供堅強的人才隊伍保障。
(通訊員 李小媛)
2020-04-20
2020-04-17
2020-03-18